El nuevo salario mínimo que tendrán los trabajadores de fast food en California

El salario mínimo para los trabajadores de comida rápida en California aumentará para el 2024, lo que beneficia a la mayoría de los 500,000 trabajadores de comida rápida del estado dorado. Conoce los detalles.

El acuerdo, que se anunció el lunes 11 de septiembre, pone fin a un enfrentamiento entre la industria y los sindicatos sobre salarios y condiciones laborales. Además, evitará un costoso referéndum que se llevaría a cabo en noviembre del próximo año, en las votaciones generales.

Este acuerdo, según menciona Univision, es distinto a lo que estableció una ley que firmó el 2022 el gobernador Gavin Newsom, en la que se estableció la creación de un Consejo de Comida Rápida y que generó la tensión entre los sindicatos de trabajadores y la industria de comida rápida.

¿A QUIÉNES INCLUYE EL AUMENTO SALARIAL PARA LOS TRABAJADORES DE LOCALES DE COMIDA RÁPIDA?

Se estima que cerca de medio millón de trabajadores recibirán el aumento. La medida incluye a los que trabajen para cadenas de comida rápida, con al menos 60 restaurantes repartidos en todo el país, con excepción de los restaurantes que elaboran y venden su propio pan, como Panera Bread.

¿DESDE CUÁNDO SE APLICA EL AUMENTO SALARIAL PARA TRABAJADORES DE LOCALES DE COMIDA RÁPIDA?

En la actualidad los trabajadores de comida rápida en California ganan US$15,50 la hora, pero desde el 1 de abril de 2024 tendrán un salario mínimo de US$20. Un Consejo podrá proponer más aumentos hasta el 2029, ajustados según la inflación anual.

Este nuevo Consejo solo tendrá facultades para establecer salarios, pero no para delimitar los estándares laborales de la industria para los trabajadores de restaurantes de comida rápida como se pretendía con el Consejo de Comida Rápida.

El organismo puede hacer recomendaciones sobre estándares de condiciones de trabajo a varias agencias estatales.

¿CUÁL ES EL SALARIO MÍNIMO POR HORA EN CALIFORNIA?

El salario mínimo estándar en California es de 15 dólares por hora, siendo esta remuneración uno de los más altos en Estados Unidos. Está detrás del pago en el distrito de Columbia y Washington.

Sin embargo, algunas ciudades y condados tienen salarios mínimos más altos que el estatal. Hay una lista de salarios mínimos de ciudades y condados en California mantenido por UC Berkeley.

MÁS INFORMACIÓN SOBRE SALARIOS EN ESTADOS UNIDOS

¿DE CUÁNTO SERÁ EL NUEVO SALARIO MÍNIMO EN CALIFORNIA EN 2024?

Para beneplácito de todos los residentes en California, el nuevo salario aumentará hasta los 16 dólares por hora estatal. Haciendo las sumas y las restas, en una jornada laboral de 8 horas un trabajador podría ganar hasta 128 dólares diarios. Si llevamos esas cifras al pago mensual, tenemos cuenta que un empleado que gane el salario mínimo puede recibir hasta 3,840 dólares al mes. MÁS DETALLES AQUÍ.

¿CUÁNTO SERÁ EL SALARIO MÍNIMO POR PROPINAS EN NEW JERSEY?

A partir del 1 de enero de 2024, la tarifa se mantendrá en un mínimo de US$5,26 por hora, pero sus totales (salario por hora más propinas) deben igualar al menos el salario mínimo por hora.

Si la tarifa por hora más las propinas no equivalen al menos al salario mínimo por hora, el empleador debe compensar la diferencia. MÁS DETALLES AQUÍ

¿CUÁNTO SE DEBE GANAR PARA VIVIR CÓMODO Y FELIZ EN ESTADOS UNIDOS?

El sitio encontró que una persona soltera necesita ganar, en promedio, US$68,499 al año para vivir cómodamente. El ingreso, después del pago de impuestos, es lo que se necesita para un estilo de vida cómodo en las 25 áreas metropolitanas.

Y aunque los precios se incrementaron en un 8% en promedio a nivel nacional por la inflación, para vivir cómodamente en las 25 ciudades más grandes es necesario ganar un 20% más que en 2022, cuando el salario requerido era de US$57,013 anuales. MÁS DETALLES AQUÍ

¿CUÁLES SON LOS TRABAJOS MÁS PELIGROSOS EN ESTADOS UNIDOS?

El portal 24/7 Wall St. hizo una lista de los trabajos con mayor índice de peligrosidad de acuerdo a datos estadísticos. Estos son:

Trabajadores que manejan grúas

• Tasa de lesiones laborales fatales (2021): 20,0 por 100 000
• Lesiones laborales fatales (2021): 9
• Causa común de lesiones fatales: contacto con objetos y equipos

Trabajos con estructuras de hierro o acero

• Tasa de lesiones laborales fatales (2021): 20.3 por 100,000
• Lesiones laborales fatales (2021): 14
• Causa común de lesiones fatales: Caídas, resbalones, tropiezos

Instaladores o reparadores de ascensores y escaleras mecánicas

• Tasa de lesiones laborales mortales (2021): 21,6 por 100.000
• Lesiones laborales mortales (2021): 5
• Causa común de lesión mortal: Caídas MÁS DETALLES AQUÍ

ESTADOS QUE AUMENTARON SU SALARIO MÍNIMO POR HORA

Desde el 1 de enero

• Alaska: de $10.34 a $10.85
• Arizona: de $12.80 a $13.85
• California: $14,50 (empresas con 25 o menos empleados) y $15.50 (empresas con más de 26 empleados)
• Colorado: de $12.56 a $13.65
• Dakota del Sur: de $9.95 a $10.80
• Delaware: de $10.50 a $11.75
• Illinois: de $12 a $13
• Maine: de $12.75 a $13.80
• Maryland: de $12.50 a $13.25
• Massachusetts: de $14.25 a $15
• Míchigan: de $9.87 a $10.10
• Minnesota: de $8.42 a $8.63 (pequeño empleador) y de $10.33 a $ 10.59 para empleadores grandes
• Misuri: de $11.15 a $12
• Montana: de $9.20 a $9.95
• Nebraska: de $9 a $10.50
• Nueva Jersey: de $13 a $14.13 (el aumento programado también incluye el ajuste por inflación)
• Nuevo México: de $11.50 a $12
• Nueva York: de $13.20 a $14.20 (zona norte del estado de Nueva York) y $15 (en la ciudad de Nueva York y alrededores
• Ohio: de $9.30 a $10.10
• Rhode Island: de $12.25 a $13
• Vermont: de $12.55 a $13.18
• Virginia: de $11 a $12
• Washington: de $14.49 a $15.74

Desde el 1 de julio

• Connecticut: de $14 a $15
• Nevada: de $9.50 a $10.25 (empresas que ofrecen beneficios) y de $10.50 a $11.25 para las empresas que no ofrecen beneficios)
• Oregon: El salario mínimo aumentará de $13,50 a una nueva cifra basada en el Índice de Precio al Consumidor (CPI, por sus siglas en inglés)

Desde el 1 de septiembre

• Florida: de $11 a $12

¿EN QUÉ ESTADOS AUMENTARÁ EL SALARIO MÍNIMO DESDE EL 2024 Y DESDE CUÁNDO ESPECÍFICAMENTE?

Para buena suerte de algunos trabajadores el salario mínimo tendrá un aumento que les ayudará en el ámbito económico. Esto se debe, según Solodinero, a que algunos estados tienen una legislación que permite el aumento de salario cada inicio de año.

El citado medio dio a conocer cuáles son los estados que se beneficiarán con este aumento. MÁS DETALLES AQUÍ.

¿HABRÁ UN INCREMENTO SALARIAL EN NUEVA YORK EN EL 2024?

La respuesta es sí. De acuerdo al portal As.com, Nueva York es uno de los estados donde los trabajadores verán incrementar su salario mínimo desde el 2024. Cabe resaltar que actualmente el sueldo base en Nueva York es de 15 dólares al igual que en los condados Nassau, Suffolk y Westchester. En el resto del estado es de 14 dólares.

El anuncio de esta gran noticia la hizo Kathy Hochul, actual gobernadora del estado en mayo de 2023, según informó Abogados.com. En esa línea, según el citado medio, la autoridad precisó que este es un plan transformador para ayudar a los ciudadanos con bajos salarios. MÁS DETALLES AQUÍ.

ESTO PAGAN EN WEST HOLLYWOOD, LA CIUDAD CON EL SALARIO MÍNIMO MÁS ALTO DE ESTADOS UNIDOS

Si quieres saber en qué ciudad tienen el salario más alto en Estados Unidos: la respuesta es West Hollywood, se paga US$19.08 dólares por hora.

Con esa cifra West Hollywood superó a Seattle, que durante la primera mitad del año era la ciudad de los Estados Unidos con el salario mínimo más alto, con un monto de US$18.69 dólares por hora. Mayor información, HACIENDO CLIC AQUÍ.

¿CUÁL ES EL ACTUAL SALARIO MÍNIMO EN ILLINOIS?

Actualmente, en el estado de Illinois se les paga a los trabajadores un total de 13 dólares por hora. El Diario agrega que esto es únicamente para las personas que tienen más de 18 años de edad, mientras que para los menores de ese rango se les paga 10.50 dólares.

¿CUÁL ES EL SALARIO MÍNIMO EN TEXAS?

De acuerdo al portal As.com, los trabajadores del estado de Texas ganan un total de 7.25 dólares por hora. Este salario se empezó a pagar desde el 24 de julio de 2009.

EXPLICACIÓN DEL SALARIO MÍNIMO POR HORA EN TEXAS

El salario mínimo de Texas es el mismo que el salario mínimo federal en los Estados Unidos. Según el portal Indeed, dicho estado adoptó el salario federal debido a que no tiene una política de pago mínimo específico.

Por tal motivo, el pago a los empleados por hora es el mismo salario que el federal. Añade que, según la política de salario mínimo federal, los empleadores de Texas no deben pagar a sus trabajadores menos de 7.25 dólares por hora. MÁS DETALLES AQUÍ